Перейти к основному содержанию
Реклама
Прямой эфир
Мир
Госдолг США вырос на $2,25 трлн и превысил отметку в $38,5 трлн
Спорт
ХК «Колорадо» одержал победу над «Вашингтоном» в матче НХЛ со счетом 5:2
Наука и техника
Магнитная буря вызвала полярное сияние по всей территории России
Мир
В Турции могут изменить правила системы «всё включено» в отелях
Общество
Диетологи указали на способность диеты DASH снижать давление
Мир
Bloomberg сообщило о возможности Европы использовать активы США
Общество
Эксперт рассказал о последствиях принятия законопроектов о медосмотре иностранцев
Мир
Разведсамолет ВМС США выполнил полет над Черным морем в сторону Сочи
Мир
Более полумиллиона человек пострадали в результате наводнения в Мозамбике
Наука и техника
Ученые восстановили историю растительности Камчатки за 5 тыс. лет
Мир
Ким Чен Ын снял с поста вице-премьера КНДР Ян Сын Хо на публичной церемонии
Общество
В КПРФ предложили повысить до 45% налоговую ставку на доходы свыше 50 млн рублей
Общество
Камчатка попросит федеральную помощь для ликвидации последствий циклона
Мир
Политолог Колташов назвал Гренландию платой ЕС за обман США
Общество
УК могут оштрафовать до 300 тыс. рублей за несвоевременную уборку снега
Экономика
В России было ликвидировано 35,4 тыс. предприятий общепита за 2025 год
Общество
Синоптики спрогнозировали гололедицу и до –4 градусов в Москве 20 января

Эксперт назвал самые дефицитные профессии на российском рынке

Эксперт Ветерков: на российском рынке не хватает продавцов, операторов и водителей
0
Фото: ИЗВЕСТИЯ/Александр Полегенько
Озвучить текст
Выделить главное
Вкл
Выкл

Заместитель генерального директора «Работы.ру», операционный директор сервисов «СберПодбор» и «Подработка» Александр Ветерков 23 октября рассказал «Известиям», что в настоящее время 91% российских компаний чувствуют «кадровый голод».

«Половина из них сообщает о нехватке массового персонала, включая продавцов, операторов и водителей. 43% HR-специалистов отметили, что им не хватает представителей рабочих специальностей — токарей, сварщиков и других специалистов. Особенно остро нехватка персонала ощущается в сфере промышленности и агропрома, коэффициент напряженности (отношение количество резюме к вакансии) равен 2,3–2,4», — сказал он.

По словам эксперта, дефицит кадров приводит к нарастающей конкуренции за соискателей, особенно квалифицированных и опытных. По данным «Работы.ру», зарплатные предложения по рынку в целом в первом полугодии 2023-го выросли на 8% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

«Кроме того, для решения проблемы работодатели также привлекают студентов и соискателей старшего возраста. Особенно такое решение подходит для вакансий, где не требуются специальные навыки и умения. Кроме того, компании привлекают внештатных сотрудников, в том числе самозанятых, для выполнения разовых или временных работ, таким образом закрывая кадровый вопрос», — заключил Ветерков.

Из октябрьского обзора Банка России «Мониторинг предприятий» следует, что в России еще больше вырос дефицит работников на предприятиях. Отмечается, что сегодня самая низкая обеспеченность кадрами с начала наблюдений в 2020 году. Больше всего не хватает работников на производстве и в сельском хозяйстве. Лидером «кадрового голодания» стали обрабатывающие производства, меньше всего им затронуты торговля и услуги.

19 октября сервис доставки еды Dostaевский со ссылкой на данные HeadHunter сообщил, что на российском рынке общепита возник дефицит кадров среди поваров и технологов. Уточняется, что с января текущего года российские работодатели разместили более 195 тыс. вакансий для поваров. Это на 47% больше, чем в 2022-м.

Читайте также
Прямой эфир