Названы самые востребованные профессии в российской промышленности
Самыми востребованными кадрами у российских промышленных предприятий по итогам последнего полугода стали главные инженеры, технологи и механики, сообщили «Известиям» в сервисе по подбору работы SuperJob.
«Вакансий для управленцев в промышленности в целом сегодня на 58% больше, чем в феврале этого года, и на 55% больше, чем год назад», — следует из данных тематического мониторинга компании.
Дефицит управленческих кадров наблюдается даже на фоне роста зарплат. Так, за последний год, по данным SuperJob, средняя зарплата главного инженера выросла на 8%, технолога — на 11%, механика — на 7%. В Москве претендентам на эти должности в среднем предлагают 270 тыс., 200 тыс. и 150 тыс. рублей соответственно.
Помимо этого, в промышленности ощущается недостаток инженеров-технологов, инженеров-конструкторов, инженеров-электриков, электромонтажников и слесарей механосборочных работ. Больше всего проблема касается таких отраслей, как металлургия, судостроение и радиоэлектроника, и таких регионов, как Сибирь, Урал и Дальний Восток, следует из мониторинга.
Кадровая ситуация обострилась из-за того, что промышленность работает в условиях жестких санкций, считает директор Центра социального развития Института госслужбы и управления РАНХиГС Любовь Храпылина.
«Чтобы преодолеть этот кризис, нам срочно нужны интенсивные, ускоренные курсы, сопряженные с практикой на предприятиях, — сказала она. — Если мы не перестроимся, мы уйдем на задворки технологического процесса и упустим существующие рынки».
Подробнее читайте в эксклюзивном материале «Известий»:
Кадровый холод: названы самые дефицитные профессии в промышленности
