За каждым копом смотрят еще шесть
Американские полицейские, как я слышала, воспитываются в духе патриотизма и некой особой идеологии. Насчет патриотизма - спорить не буду. Кстати, вопрос: а вы слова российского гимна наизусть знаете? Или только первые два куплета? Ничего, наши дети уже знают - хорошо, что в школе теперь этому учат.
Работая в Америке несколько лет, я часто ездила брать интервью в "Нью-Йорк полис плаза" - это штаб-квартира полиции города Нью-Йорка. И вот что мне там рассказали, уже не под запись, люди из управления кадров. При приеме на работу будущих полицейских разбивают на "семерки". И каждый без исключения дает подписку о том, что согласен и обязан информировать "кадры" о малейших отклонениях в поведении любого из напарников по "семерке". К отклонениям относятся: скандалы в семье, романы на стороне, невинные вроде бы предложения "снять стресс" после дежурства в ближайшем баре, покупка чуть более дорогой машины, любые расходы, хотя бы слегка выходящие за рамки того, что может себе позволить полицейский на зарплату.
Факт непреложного информирования лично у меня вызвал изумление, на что собеседники немедленно парировали: считаешь, что это нарушает твои права, - не подписывай, но и в полицию тебя не возьмут. Но если в "семерке" происходит ЧП и выясняется, что на его виновника не было "сигналов", остальным шести сотрудникам тоже не поздоровится. Как минимум будут проблемы с повышением, зато с понижением - никаких.
Признаюсь, что, следуя американской логике, майор Денис Евсюков не проскочил бы через сито "семерки" уже на этапе своей женитьбы на певице, не говоря уже о его любви отмечать все что угодно в ресторанах. При этом напомню, что американская налоговая декларация занимает не менее 15 страниц и фиксирует практически все сделанные семьей расходы - вот и еще материал для изучения личности каждого. Работавший на Россию сотрудник ЦРУ Олдрич Эймс, купивший квартиру и "Ягуар" не по доходам, в полиции "засветился" бы намного быстрее, чем в Лэнгли. Не забудем, что за полицией постоянно приглядывает и ФБР. Ревность между этими ведомствами известна всем по сюжетам сотен криминальных боевиков. И, наконец, в Америке блестяще работает институт информаторов. Бармены, обслуга гостиниц и мотелей, менеджеры по аренде лимузинов - не "стукачи" и не "сексоты", а почтенные люди. Которые, перестав быть барменами и менеджерами, получают государственную пенсию и положенные к ней за тяжелую работу льготы. Разумеется, с такой перспективой и работают они очень эффективно.
Есть в нью-йоркской полиции и проблемы. Например, разнарядка на кадры сотрудников афроамериканского и латиноамериканского происхождения. Сколько их должно быть - понятно, просчитывается по количеству проживающих в округе черных и "латинос". При приеме на работу они должны как минимум положительно пройти тесты, результаты которых невозможно скорректировать. Способных это сделать кандидатов меньше, чем среди белых претендентов. А разнарядку выполнять надо. Но тут мои собеседники спохватились, что и так слишком разоткровенничались, так что как именно они выполняют разнарядку, осталось недосказанным.
Насчет идеологии. Брала я интервью у лучшего по итогам года детектива города Нью-Йорка. Блестящего, мечтавшего дослужиться до комиссара, пять лет проработавшего "своим" среди крупнейших наркоторговцев города. Я не стала тогда публиковать его ответ на вопрос, почему он пошел работать в полицию. Постеснялась его простодушия. А сказал он следующее: "Когда мне было лет шесть, родители вызвали полицейских, чтобы снять с дерева нашего кота. Отец мне тогда объяснил, что такая у них работа: всегда помогать людям. Я это запомнил".
