Более трети работодателей (36%) планируют повысить зарплаты сотрудникам во втором полугодии 2021 года, сообщает 28 июня РБК со ссылкой на исследование сервиса «Работа.ру».
Не собираются в этом году менять сумму оплаты труда в своих компаниях 62% респондентов, еще 2% и вовсе планируют понизить ее.Вместе с этим 54% представителей компаний заявили, что уже повышали зарплаты сотрудникам в 2021 году. В 60% таких случаях прибавка составляла до 10%.
На предприятиях более трети респондентов (36%) повышение обычно равно 10–30%. Еще 3% опрошенных работодателей поделились, что в их компании повышение составляет в среднем 30–50% от текущей платы.
При этом 1% респондентов выразили готовность увеличивать зарплаты своим сотрудникам в полтора–два раза.
23 июня были опубликованы результаты опроса, которые показали, что большинство работодателей (68%) считают самым эффективным способом мотивации регулярные выплаты премий сотрудникам.