В России с 2025 года появится реестр работодателей с нелегальной занятостью
![Известия](https://cdn.iz.ru/profiles/portal/themes/purple/images/favicons/apple-icon-180x180.png)
![](http://cdn.iz.ru/sites/default/files/styles/900x506/public/news-2024-08/RIA_8154798.HR%20copy.jpg?itok=o3ejOjaw)
С 2025 года работодатели, чьи нарушения трудовых договоров были официально зафиксированы, попадут в реестр работодателей-нарушителей Роструда. Об этом 17 августа сообщили в пресс-службе Министерства труда.
Отмечается, что проект соответствующего постановления правительства РФ размещен на портале проектов нормативных правовых актов.
«Внесение в реестр будет осуществляться только на основании решения. В реестре будет содержаться информация о названии компании или ФИО индивидуального предпринимателя, ИНН, дата включения в реестр и основание для этого (номер и дата постановления по делу об административном правонарушении). Все данные будут открыты и доступны для граждан», — уточнили в Роструде.
Сам список будет формироваться согласно постановлениям по делам об административных правонарушениях, которые вступят в силу 1 января 2025 года. Досрочное исключение из списка возможно только если постановление по делу отменяется.
«Создание реестра нарушителей трудового законодательства направлено на повышение прозрачности рынка труда и доступности информации о работодателях», — отметили в ведомстве.
Ранее, 24 июля, Роструд выпустил изъяснение, согласно которому требовать от сотрудника приходить на работу за 10 минут до нее и на столько же задерживаться — незаконно. Если же специалист задерживается по своей инициативе, то это не считают сверхурочным трудом, а переработку не оплачивают, пояснили эксперты.