Для получения максимальных отпускных выплат работникам рекомендуется планировать свой отдых на более продолжительные месяцы, а также, чтобы продлить период отдыха, можно объединять отпуск с официальными праздниками, такими как январские или майские выходные. Об этом ТАСС 23 ноября рассказал член Общественной палаты (ОП) Евгений Машаров.
«Если работнику важна сумма отпускных, то отпуск лучше взять в месяцы, где рабочих дней больше: в 2026 году это апрель, июль, сентябрь, октябрь, декабрь», — рассказал он агентству.
Уточняется, что стоимость рабочего и отпускного дня не одинакова. Зарплата начисляется за дни фактической работы, тогда как отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка за год, но не включают государственные праздники.
Машаров добавил, что для увеличения продолжительности отдыха или экономии отпускных дней выгоднее брать отпуск в январе или мае 2026 года, поскольку эти месяцы богаты праздниками. Согласно Трудовому кодексу РФ, праздничные дни не засчитываются в отпуск, что позволяет работнику либо сократить количество используемых отпускных дней, либо продлить свой отдых. Член ОП заключил, что отпуск, приходящийся на официальные праздники, автоматически продлевается.
В Госдуме 17 ноября предложили не включать выходные в число дней оплачиваемого отпуска. Уточнялось, что в настоящее время обязательный ежегодный отпускной период, составляющий не менее 14 дней подряд, включает в себя и выходные.
Все важные новости — в канале «Известия» в мессенджере МАХ