Перейти к основному содержанию
Реклама
Прямой эфир
Мир
CNN сообщил об отсутствии среди целей Израиля ядерных объектов Ирана
Экономика
Иностранным инвесторам хотят упростить получение виз в РФ
Общество
Двоих летчиков упавшего в Ставрополье самолета нашли живыми
Общество
Синоптики предупредили москвичей о небольшом дожде и порывах ветра 19 апреля
Происшествия
МО назвало вероятной причиной аварии ТУ-22M3 в Ставрополье техническую неисправность
Мир
СМИ сообщили о взрывах в иранской провинции Исфахан
Спорт
На шахматном турнире претенденток россиянка Горячкина сыграла вничью с Конеру
Мир
Около половины участников заседания СБ ООН покинули зал с началом речи постпреда Израиля
Происшествия
Силы ПВО сбили 25 снарядов РСЗО Vampire за ночь над Белгородской областью
Мир
Иранское агентство Fars сообщило о трех взрывах на северо-востоке Исфахана
Мир
В Палестине озвучили намерение продолжать отстаивать свои права в ООН
Мир
S&P снизило кредитный рейтинг Израиля с «АА-» до «А+»
Общество
Хирург рассказал об уникальности случая девочки с «маской Бэтмена»
Армия
Комплекс РЭБ «Волнорез» защитил ТОС «Солнцепек» от потока FPV-дронов ВСУ
Армия
В Карелии сформирована отдельная ракетная бригада с ОТК «Искандер-М»
Происшествия
Пять человек погибли в ДТП с «КамАЗом» в Башкирии

Названа наиболее эффективно работающая категория людей

0
Фото: Depositphotos
Озвучить текст
Выделить главное
вкл
выкл

Женщины старше 40 лет, имеющие одного или несколько взрослых детей, оказались наиболее эффективными сотрудниками. Об этом сообщает в четверг, 15 апреля, «РИА Новости» со ссылкой на опрос сервиса «Зарплата.ру».

Исследование было проведено в марте среди 2 тыс. предпринимателей.

«Согласно результатам опроса, самыми эффективными сотрудниками оказались женщины старше 40 лет, разведенные или в браке, имеющие одного или несколько взрослых детей. Они работают на 14% эффективнее всех возрастных групп», — говорится в документе.

Отмечается, что наиболее высокие результаты были продемонстрированы в стрессоустойчивости, а также в умении работать в команде. Данная возрастная категория женщин также отличается стабильностью: они не меняют место работы от двух до пяти лет и просят повышения по должности и прибавку к зарплате в два раза реже более молодых коллег.

Согласно результатам исследования, женщины старше 40 лет занимают 16% от общего числа сотрудников российских компаний, где 58% представительниц данной возрастной категории трудятся на месте работы от трех лет. При этом их доход на 19% ниже, чем заработная плата у мужчин и более молодых коллег женского пола.

«В России больше всего женщин старше 40 заняты в торговле (21%), образовании (15%), здравоохранении (13%), сфере гостиничного дела и общепита (7%). Больше всего сотрудниц этой возрастной категории трудится в Московской области (18%), тогда как меньше всего — в Республике Чечня и Дагестане (по 1%)», — свидетельствуют результаты опроса.

Кроме того, исследование продемонстрировало, что в целом только 21% российских компаний заинтересован в поиске сотрудников старше 40 лет. Они отдают предпочтение соискателям от 25 до 40 лет (88%), тогда как 49% респондентов не считают, что возраст сотрудника может влиять на его работоспособность и заинтересованность в обучении.

Ранее в апреле стало известно, что наиболее перспективной для построения карьеры граждане России считают отрасль высоких технологий. Отмечалось, что они видят большие возможности в IT (49%), тогда как самой интересной профессией была названа работа дизайнера (26%).

Прямой эфир