Перейти к основному содержанию
Реклама
Прямой эфир
Армия
ВС РФ нанесли удары по объектам ВСУ на правом берегу Днепра
Общество
В России дефицит водителей грузовиков достиг 25%
Общество
Уровень воды в реке Тобол в Кургане за сутки снизился до 920 см
Общество
Собянин сообщил о бесплатной парковке в Москве в праздничные дни
Происшествия
В Новосибирской области в ДТП с грузовиком и автобусом пострадали четыре человека
Армия
Военнослужащие ВС РФ рассказали об освобождении Ласточкино в ДНР
Общество
В России не хватает вакцин от инфекционных заболеваний для собак и кошек
Армия
Минобороны рассказало о создании «защитного купола» над Запорожской областью
Мир
Зеленский указал на возможную неоднозначную реакцию на исход конфликта с РФ
Мир
Bloomberg узнало о желании Франции ввести новые антироссийские санкции
Мир
Украинцы призывного возраста не смогут получить паспорта за границей
Общество
МЧС РФ заявило о контроле за лесными пожарами из космоса и с воздуха
Происшествия
В Тюменской области сотрудники МЧС России предотвратили прорыв дамбы
Общество
Вильфанд спрогнозировал июньскую погоду в Москве в ближайшие дни
Армия
В России создают серию плавучих дронов для подрыва мостов
Мир
Посол Антонов назвал ложью обещания Киева не применять ATACMS по территории РФ

Минтруд назвал регионы-лидеры по численности сотрудников на удаленке

0
Фото: РИА Новости/Евгений Одиноков
Озвучить текст
Выделить главное
вкл
выкл

Москва, Санкт-Петербург и еще три российских региона вошли в пятерку регионов по распространению удаленного режима по данным портала «Работа в России». Об этом 17 июня сообщили «Известиям» в Минтруде.

Среди лидеров по удаленке названы также Московская, Свердловская и Новосибирская области.

По данным, которые приводит ведомство, к 14 июня численность сотрудников, работающих дистанционно в России, составила почти 3 млн, это существенно меньше, чем в аналогичный период прошлого года, когда их доля достигала 11%, или 6 млн человек.

В Федерации независимых профсоюзов (ФНПР) отметили, что поддерживают распространение такого режима, если это не отразится на зарплатах сотрудников.

«Благодаря пандемии выяснилось: люди могут выполнять работу из дома с такой же эффективностью. У организации возникает возможность экономии на аренде офиса. Профсоюзы будут нормально относиться к распространению удаленки, если это не станет отражаться на фонде оплаты труда», — заявил «Известиям» заместитель председателя ФНПР Александр Шершуков.

В Общественной палате 2021 год назвали переломным с точки зрения внедрения дистанционных процессов в сферу трудовых отношений.

По словам председателя комиссии ОП по социальной политике, трудовым отношениям и поддержке ветеранов Натальи Починок, в крупных городах с доступной инфраструктурой и интернетом переход на такой формат работы проходит быстрее.

Компании, которые перешли на удаленку, используют формат временной дистанционной работы, и сотрудники понимают, что вернутся на рабочие места при улучшении эпидемиологической ситуации, добавила специалист.

Полную версию материала читайте в газете «Известия» 18 июня.

Прямой эфир